работница уволена с предприятия по ст 80 тк рф 17 февраля текущего года. через неделю после увольнения заболел ребенок, по уходу за которым выдан листок нетрудоспособности. продолжительность

Вопрос пользователя:

работница уволена с предприятия по ст 80 тк рф 17 февраля текущего года. через неделю после увольнения заболел ребенок, по уходу за которым выдан листок нетрудоспособности. продолжительность курса лечения составила 1 месяц и 10 дней. имеет ли право работница на пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком?

Ответ нейросети:

Да, работница имеет право на пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком. В соответствии с законодательством Российской Федерации, если ребенок заболел в течение двух недель после увольнения работника, то работник имеет право на пособие по временной нетрудоспособности. Продолжительность курса лечения в данном случае составила более 10 дней, что также соответствует требованиям для получения пособия.

Напишите нам, если в вопросе есть ваши персональные данные ([email protected])

Последние вопросы: