Привет. Я асессорка недавно, устроилась с нуля была, всю учебу прошла, попутно столкнулась с длительной травлей в деловом чате - меня более чем месяц "топили" дизлайками, не придраться. В итоге это убило мне не только мотивацию на время, но и репутацию в чатах - и нормально не было возможности своевременно спрашивать нюансы по заданиям у коллег. Это очень мешало в учебе - я не понимала как новенькая что делаю не так или так. В общие чаты опасаюсь сунуться - почти сразу опять этот бред с дизлайками, да уже агрессоры потиху начали вылазить в открытую, но мне вообще не до того, чтоб какую-то "охоту" вести на них и скринить. Не должно было быть такого психологического давления и социального унижения с проблемами для репутации среди коллег. Оно повредило мне в целом и моей продуктивности в частности серьезно. Что теперь делать? Есть ли возможность внутри организации на время перейтиХоть это и смешно - неужели нельзя глянуть было вовремя кто там так злоупотребляли символами неодобрения?»

Привет! Мне очень жаль, что ты столкнулась с такой неприятной ситуацией. Действительно, психологическое давление и социальное унижение могут серьезно повлиять на самочувствие и продуктивность.

Я бы порекомендовала обратиться к HR-специалисту или руководителю, чтобы обсудить эту проблему. Возможно, они смогут предложить какие-то решения или поддержку. Также, если у вас в организации есть внутренние правила или процедуры по решению конфликтов, стоит обратиться к ним.

Если ты чувствуешь, что не можешь продолжать работать в такой обстановке, то возможно стоит рассмотреть возможность временного перехода на другую позицию внутри организации. Главное, не оставайся в одиночестве с этой проблемой, обратись за помощью и поддержкой. Удачи тебе!