Вопрос пользователя:
Определите структуру основных элементов системы HR-менеджмента в ПАО «Новолипецкий металлургический комбинат», заполнив для этого правую графу таблицы.
Элементы системы Направления
Кадровая стратегия Кадровая стратегия направлена на (указать все направления, реализуемые в данной организации):
-……..;
-……..;
-…….
Операционные подсистемы Система управления человеческими ресурсами исследуемой организации представлена следующими подсистемами:
-……..;
-……..;
- …….
Блок обеспечения Блок обеспечения в данной организации включает в себя (по каждому блоку привести конкретные примеры ресурсов):
-…….;
-…….:
-…………
Ответ нейросети:
Элементы системы Направления
Кадровая стратегия Кадровая стратегия направлена на (указать все направления, реализуемые в данной организации):
- привлечение и удержание квалифицированных сотрудников;
- развитие и обучение персонала;
- мотивация и стимулирование сотрудников.
Операционные подсистемы Система управления человеческими ресурсами исследуемой организации представлена следующими подсистемами:
- подбор персонала;
- оценка и аттестация сотрудников;
- управление производительностью.
Блок обеспечения Блок обеспечения в данной организации включает в себя (по каждому блоку привести конкретные примеры ресурсов):
- материальное обеспечение (заработная плата, социальные льготы);
- информационное обеспечение (HR-системы, базы данных о персонале);
- техническое обеспечение (офисное оборудование, программное обеспечение).